“6床，心率98，血氧84……”“准备无创通气。”

早上八点，急诊科主任田兆兴在新龙泽院区急诊抢救室交班，逐一对每一床患者进行查体。护士长薛艳丽则带领护士们进行工作交接。“原本抢救室有13张床，现在有24名患者，高峰时期收治了30多名。”田兆兴说，“这一个多月是对急诊科综合救治能力的考验，但我们扛过来了，现在一切都在好转。”

“患者现在情况稳定，家属放心！”急诊科马丽平声音沙哑着交待病情，刚刚好转的她就出现在回龙观院区急诊抢救室。在急诊，像马丽平医生这样带病上岗的人很多，全院其他科室也几乎都是这样的状态，每个人都轻伤不下火线。

“彭敏、关莹莹、刘萍……大家让我很感动，没有人主动要求休息，都是带病坚持。”田兆兴说，有的医护人员一边吃着退烧药，一边工作，但考虑到医护健康及患者安全，急诊科要求发烧的同事一定要在家休息，只有自己健康了，才能更好地为患者服务。“大家也就是休息两天，不发烧了就来医院上班。”

医护人员的付出，患者们也都看在眼里。内科诊室门口排了长长的队伍，但安静有序。“医生真的很辛苦！一上午连口水都喝不上。”张先生（化名）说，自己85岁的母亲已经连续7天来输液治疗，现在已经好转了，“我们全家都能过个好年。”

随着就医高峰的到来，三院区急诊承受着巨大的考验。医院制定了危急重症患者救治方案，成立救治领导小组、7个专项工作组，三院区整合资源，急诊和病房进行扩容，举全院之力保障重症患者安全。

医务部及时在全院范围内进行培训，急诊科则利用交班时间进行床旁培训。“吸氧、监测、抗病毒治疗……”急诊科按照最新的治疗指南，实时关注兄弟医院的救治经验，结合临床中遇到的问题，制定了一套行之有效的治疗流程。同时，医院及时采购了一批呼吸机等医疗设备，解了燃眉之急。

与此同时，医务部组织全院医护人员对急诊进行支援。“骨科医生支援内科，内科、麻醉、口腔、皮肤等科室支援急诊。”医务部主任助理汪蓓说，“年轻医生的学习能力很强，关键时刻没有人掉链子。”

“有了全院的支持，我们更有底气！”田兆兴说。

2022年12月29日，是新龙泽院区急诊开诊一周年。“回忆开诊前筹备、组织队伍，仿佛就在昨天。”护士长薛艳丽说，新龙泽院区急诊护士是一支年轻的队伍，这里的护士有“三多”：年轻人多，男护士多，家在外地的多，但就是这样一支年轻的护理队伍，经受住了疫情的考验，让人刮目相看。

“最困难的时候，急诊科有16个护士发烧，”薛艳丽哽咽道，“有的护士就是下了大夜班，再接着上大夜班；有的护士在夜班发烧，还在咬牙坚持。”随着全院支援的开展，更多的护士加入了这场战斗，“在医院的支持下，我们挺过了最难的时候。”现在，护士们都阳过一轮，快速返岗，工作更加有条不紊。

这期间，医院领导多次到急诊现场办公，解决问题。院工会为急诊科医护人员送来了慰问物资。“大家都感受到了医院的关爱。”

如果说还有什么让薛艳丽挂怀，那一定是年轻护士对家人的惦念。“由于疫情原因，外地护士三年没有回过家了。” 薛艳丽说，希望明年一切都会好起来。

就在早交班前，院长蒋协远、副院长赵兴山代表院领导班子成员，慰问了急诊科在新龙泽院区的医护人员，感谢他们一年来的努力，特别是这一个多月的坚守，也希望大家保重身体，用更好的状态迎接新龙泽急诊的第二年。

宣传中心综合报道