年轻干部到哪去锻炼本领？答案就是基层一线。6月27日，记者从门头沟区了解到，为了给属地基层治理注入“活水”，同时锻炼年轻干部实干能力，门头沟区城子街道针对年轻干部开展“墩苗”计划，带着问题到社区，“墩”上一个多月，带来实在的成果。

来自街道城市管理办公室的郑玥就是首批“墩苗”干部中的一员，别看“墩苗”已经结束了，可他午休、下班后，还是会来龙门新区三区的“聊聊吧”看看。这个小屋，正是他“墩苗”期间和社区干部们共创的居民议事厅。

“小区有人高空抛物，我反映一下，希望能尽快解决。”6月27日中午，一位居民推门而入，向值班的物业工作人员反映问题。郑玥一边给居民递水，一边和物业人员一起了解情况，并登记在册。

“我来‘墩苗’之前，了解到小区里缺少一个随时能议事，随时有人接待的空间，就和社区干部们一起想出了‘聊聊吧’的点子。由物业人员每天值守，社区工作人员定期巡查，将各类诉求及时反馈，快速处理、解决问题。”他说。

记者看到，“聊聊吧”由一间岗亭改造而成，门口的墙上写着“有事来找我”“有事好商量”的字样，另一侧的墙上还有一个“路牌”样子的标志，但不是用来指路的，而是写着“我在‘聊聊吧’等你”。

郑玥说，自己“墩苗”期间是“聊聊吧”的常客，每次听完居民诉求，他就和物业人员一起登记、联系、想办法。遇到一时难以协调解决的，就把问题贴在“慢慢协商”栏中。即便问题解决了，也会让它在“经常看看”栏中多停留一段时间，以便复盘。

“社区里的事情，多是琐碎的生活小事，不少矛盾看起来很紧张，但实际上，聊一聊也就解开了。”郑玥说。

如今，虽然郑玥已经完成“墩苗”，可“聊聊吧”里每天都有人来。物业人员表示，有人确实有问题要解决，也有人就是真的聊聊。

“有了这个小屋，邻里感情加深了，很多潜在的矛盾经过这么一聊，大伙心里都敞亮了。”物业人员说。

据介绍，像这样的“墩苗”成果在城子街道已经遍地“开花”。在年轻干部的努力下，社区楼道堆物、帮失能老人申请补贴、增设居民议事厅等实事逐一落实。“小苗”们也在居民和社区干部的帮助下长了本事。

“我们还将根据具体情况分批‘墩苗’，让年轻干部带着思考和任务下基层，锻炼自身本领，助力基层治理。” 城子街道工委副书记王祎说。