11日，首都经济贸易大学和社会科学文献出版社联合发布我国创新人才发展蓝皮书《中国创新人才发展报告（2024）》，聚焦教育、科技、人才一体化背景下创新人才与创新群体，分析了以两院院士为代表的5类创新人才与群体的规模、结构、基本发展趋势。报告显示，我国创新人才发展指数持续增长，近3年来年均增长率为16.2%。其中，北京创新人才发展势头良好，教育、科技、人才一体化融合优势凸显。

蓝皮书通过收集创新人才与创新群体的调查数据与统计数据，系统分析了创新人才发展的分布格局与趋势预测、顶层设计与战略谋划、教育发展与人才培养、数字科技与人才开发、区域探索与经验启示，并提出相关政策建议。指数体系包含中国创新人才发展的投入、转化、效能3项一级指标，其中，投入指标涉及高校在校研究生数、专任教师数与在校学生数比例等，转化指标涉及国家大学科技园在孵企业数、创新型产业集群数等，效能指标涉及发明专利授权量、高校发表科技论文数等。

报告显示，我国创新人才发展指数呈持续增长趋势，2022年至2024年的年均增长率为16.2%。其中，效能指数迅速攀升，年均增长率为30.62%。这意味着我国发明专利授权量、高校发表科技论文数、高校专利所有权转让及许可收入、技术市场成交额、高技术企业生产工业总产值等指标有明显增长。

北京教育、科技、人才优势明显。数据显示，2023年至2024年，北京创新人才发展指数呈增长趋势，近5年年均增长率为10.55%。其中，北京创新人才发展投入指数缓慢增长，转化指数略有下降，效能指数平稳增长。报告显示，从2019年起，北京创新人才发展投入指数超越转化指数，同时得益于产业结构不断优化，效能指数快速提升。

报告预测了我国创新人才发展势头良好，并提出我国创新人才发展存在发展不均衡的问题。报告建议加强教育、科技、人才“三位一体”协同融合，持续提升创新人才发展效能，以引领经济高质量发展。